该奖项于2004年设立

UGS公司公布了第三届亚太地区年度PLM优秀奖的参选要求。该奖项于2004年设立，旨在奖励在亚太地区通过使用PLM软件和服务取得骄人业绩的UGS用户。

“企业要建立全球性的创新网络，PLM在亚太地区的推广已经变得日益重要。”UGS亚太地区营销副总裁Ron Close说，“通过分享领先公司的成功经验，亚太地区的企业可以获得实施PLM战略的宝贵经验，对实现公司愿景很有帮助。”

日本领先的PLM行业咨询与调研公司MetaLinc K.K的总裁Satoshi Ezawa认为：“该奖项是与其它公司分享成功经验的极佳途径，因为在这些公司当中有很多都打算扩大PLM战略在其企业内的实施。通过参加去年的评估，我看到亚太地区的公司已经在采用并拓展PLM的范围，而不是仅仅使用传统的、独立的PLM解决方案。”

由制造业和PLM行业的专家组成评审员将根据商业效益和其未来的发展来评估参选资料。评审员包括：
· Ron Close - UGS亚太地区营销副总裁
· Satoshi Ezawa - MetaLinc K.K公司总裁（CIMdata驻日本的代表）
· Michael Grieves 博士 –亚利桑那大学
· Beom-Sahng Ryuh 教授 - Chonbuk 公立大学
· 邵新宇（音译）教授 – 华中科技大学

大奖获奖者将得到UGS的协同管理套装（Executive Collaboration Suite），包括一台服务器、五台装有Teamcenter Community软件的笔记本电脑，并提供一年的培训和保修。同时UGS将邀请第一名及第二名获奖代表到美国参加PLM大学2007活动，向大家介绍他们的成功经验。

2005年，UGS把最高奖授予了通用大宇汽车技术公司（通用大宇），该公司通过实施PLM实现了其第一年的目标。通过大幅缩短汽车开发时间，降低工程系统成本并增加轿车协作开发项目的数量，通用大宇在转变创新流程方面取得了优异成绩。

有关参选及其他细节请访问网站 http://www.ugs.com/apaward/ 提交参选资料。资料提交的截止日期为2006年4月5日。获奖者名单将在2006年6月份公布。淄博治疗白癜风方法
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